IDENTIFIER ET MAÎTRISER LES OBLIGATIONS RÈGLEMENTAIRES DE SON ENTREPRISE
Contact :Maxime GANDON, Responsable Administratif - 06.62.64.87.31- contact@coachformation84.fr
Tarifs, dates et horaires nous consulter.
Objectifs pédagogiques
-Identifier les obligations règlementaires de sa société,
-Comprendre et être capable de prioriser les actions de mise en conformité.
Moyens et méthodes pédagogiques :
- Supports de formation interactifs
- Outils collaboratifs
- Ateliers pratiques en présentiel
-Approche participative et interactive
⁻Échanges entre pairs
⁻Brainstorming
-Apprentissage par la pratique (learning by doing)
-Travail sur des documents réels et Co-réalisation de supports
Moyens techniques :
Ordinateur, Ecran de projection, Paperboard, Livret
Modalités d'évaluation :
-Tests d’évaluation des compétences en continu via QCM
-Attestation de fin de formation
Contenu de la formation
JOUR 1
Séquence 1 = ANALYSE ET IDENTIFICATION DES CARACTÉRISTIQUES DE L’ENTREPRISE
Quizz d’évaluation
Définir la structure juridique de l'entreprise et ses caractéristiques pour établir une première
liste d'obligations réglementaires.
Séquence 2 : RECHERCHE DES OBLIGATIONS LÉGALES ET RÈGLEMENTAIRES
Analyse des réponses au questionnaire pour la recherche des différentes obligations
Préparation de la liste des obligations et du retroplanning
JOUR 2
Séquence 3 : S’APPROPRIER LA LISTE DES OBLIGATIONS
Comprendre et analyser en détail les différentes obligations légales spécifiques à chaque
typologie d’entreprise (DUERP, Affichage, Registres, VGP, maintenances, Formations
obligatoires…).
Séquence 4 : PRIORISATION DES ACTIONS DE MISE EN CONFORMITÉ
Etre capable de prioriser les actions à mener selon l’urgence, l’importance, la gravité et les
risques
Construction d’un plan d’action/rétroplanning (qui fait quoi, quand, comment…)
Quizz d’évaluation
Informations complémentaires
Modalité d'accès: Pour toute demande d’inscription merci de nous contacter soit par téléphone, soit par mail, soit via le formulaire de contact sur le site internet. Une réponse sous 48h vous sera faite.
Accessibilité aux personnes en situation de handicap: Les personnes atteintes d’un handicap souhaitant suivre une formation sont invitées à nous contacter.
Intervenant: Formateur spécialisé en droit du travail et obligations légales en entreprise, avec une expertise pratique et pédagogique.
Une question ? Une information ? Une formation ? Tiger est là pour vous servir !
Les partenaires
Vos avis
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5/5
Georges Saint-etienne
Formation très intéressante et bonne pédagogie de l'intervenant qui nous a pris en charge.
29/04/2026 -
5/5
Wouidad
Stéphane est super, Super formation ! J'ai adoré l'approche du formateur qui a su rendre le sujet de la gestion des conflits passionnant et accessible, avec des exemples simple à comprendre .On repart avec des clés concrètes et une vraie dose de motivation...
11/05/2026 -
5/5
jklm car's
EXCELLENTE FORMATION. c'est clair, précis et intéressant.
02/06/2026 -
5/5
Julien Galeran
Je recommande ce centre de formation. Très réactif et flexible, et aide pour la demande avec l’OPCO pour que la formation soit intégrée dans nos budgets ! Foncez !
11/03/2026